성공하는 사람들의 7가지 습관-1 자신의 삶을 주도해라

 성공하는 사람들의 7가지 습관에서 선정한 첫 번째 습관은 자기 삶을 주도해라 이다. 주도적인 삶을 이야기 하기 전에 인간이 먹이사슬의 정점에 올라간 이유는 자아의식이 있기 때문이다. 자아의식을 통해 경험하지 못한 일을 예측하고 남의 경험도 흡수한다. 여기에 상상력이 들어가기도 한다. 이런 자아의식을 가진 인간이 성공하기 위해서 주도하는 삶을 살아야 하는 이유는 주도적으로 살아야 영향력을 키울 수 있기 때문이다. 주도적인 삶을 산기를 위해 어떤 태도를 가져야 하며 어떤 효과가 있는지 이야기해보자.
  주도하는 삶을 살기 위해서는 능동성과 적극성을 가져야 한다. 이를 기반으로 관심의 원이 아닌 영향력의 원의 넓이를 넓혀갈 수 있다. 능동적이란 환경에 의한 선택보단 자신의 가치관에 의한 선택이고 적극성이란 올바른 원칙을 따르는 조건으로 능동적으로 움직이는 것이다. 물론 자신의 행동에 대한 책임을 가질 준비와 함께 말이다. 책에서 예시로 들어준 한 회사의 이야기를 짧게 이야기해 보자. 회장은 창의적이고 똑똑하여 바른 판단을 내릴 수는 있으나 나머지 임원이나 직원의 의견을 무시하거나 심부름꾼으로 여겼다. 이러한 상황에서 한 임원의 태도만 달랐다. 그는 능동적이었고 적극적이었다. 능동적으로 회장이 필요한 자료를 모았고 적극적으로 의견을 말했다. 여기서 주목할 점은 의견이란 회장의 입장에서 생각해본 의견이었다는 것이다. 이 이야기를 통해 말하는 바는 간단하다. 능동적으로 생각하면 필요한 것을 찾아 주는 것이다. 적극적으로 생각하면 상대의 입장을 헤아리는 것이다. 여기서 그는 다른 임원처럼 회장의 성격을 탓하지 않았다. 그는 현실을 탓하기보단 자신이 할 수 있는 해동을 찾고 실천했다. 그 결과 회의에서 회장이 유일하게 의견을 물어보는 임원이 되었고 시간이 지나자 회사에서 회장과 같은 영향력을 얻어낼 수 있었다.
  능동적 행동은 내부 변화에서 시작한다. 내가 무엇을 필요한지 생각하는 것이 패러다임의 변화 시작이다. 태도와 행동의 변화가 시작될 때 우리의 패러다임이 변화한다.